2020管理学考研每日一练，每天一道管理学，考研专业课高分不难~以下是今天管理学考研每日一练的习题，一起学起来吧~

41. 泰勒主张用科学的工作方法取代经验工作方法，从管理的职能看，这是实行( )。

A. 计划饿能与组织职能相分离

B. 划职能与执行职能相分离

C. 领导职能与控制职能相分离

D. 领导职能与组织职能相分离

【答案】B

【解析】泰勒提出，应该明确划分计划职能与执行职能，所有的计划职能都由计划部门来承担，而执行职能则由部分工长和所有工人承担。也就是要求计划职能与执行职能相分离以实现科学管理。

42. 在西方管理理论中，提出工人是“社会人”而非“经济人”观点的是( )。

A. 行为科学理论

B. 人际关系学说

C. 管理科学理论

D. 社会系统学派

【答案】B

【解析】1933年梅奥在他的代表作《工业文明的人类问题》中，全面总结了亲身参与并指导的霍桑试验及其他几个试验的初步成果，系统阐述了与古典管理理论不同的观点—一人际关系学说。该学说的主要观点包括工人是“社会人”，而不是“经济人”;企业中除了“正式组织”之外，还存在“非正式组织”;领导者应通过提高员工的“满足度”来鼓舞“士气”。

43. 16年发表的、在书中提出了劳动分工理论和经济人观点的著作是( )。

A. 亚当·斯密的《国富论》

B. 弗雷德里·克温斯洛·泰勒的《科学管理原理》

C. 罗伯特·欧文的《国富论》

D. 査尔斯·巴贝奇的《科学管理原理》

【答案】A

【解析】1776年亚当·斯密在其著名论著《函民财富的性质和原因的研究》(简称《国富论》)中提出的劳动分工理论和经济人观点，对系统的管理理论的产生和发展具有深刻影响。

44. 被为“组织理论之父”的是( )。

A. 伯特·欧文

B. 查尔斯·巴贝奇

C. 亨利·法约尔

D. 马克斯·韦伯

【答案】D

【解析】马克斯·韦伯提出“理想的行政组织”理论，行政组织理论强调组织活动要通过职务或职位而不是个人或世袭地位来设计和运作。该理论为20世纪初的欧洲企业从不正规的业主式管理向正规的职业化管理过渡提供了一个纯理想化的组织形式，对工业化以来各种类型的组织产生了广泛而深远的影响，成为现代大型组织广为采用的组织管理方式，韦伯因此被誉为“组织理论之父”。

45. 科学管理理论的中心问题是( )。

A. 解决劳资纠纷

B. 提高劳动生产率

C. 提高工资

D. 进行精神革命

【答案】B

【解析】科学管理理论着重研究如何提高单个工人的劳动生产率的问题。泰勒为了改进管理，进行了大量试验，并在此基础上创建了科学管理理论体系，其主要内容如下：①工作定额;②标准化;③能力与工作相匹配;④差别计件工资制;⑤计划职能与执行职能相分离。

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